为进一步体贴关爱项目职工心理康健，指导职工学会科学减压和自我调理，为事情和生涯积贮更多正能量，配合营造协调、关爱、起劲向上的事情气氛，克日，贵州yl23455永利集团工会在各项目一线开展2024年“关爱‘心’康健 赋能新实力”关爱职工心理康健系列运动，贵州yl23455永利集团党委副书记、工会主席崔文武出席运动并讲话。
崔文武讲话
崔文武指出，心理咨询是集团工会多年来服务职工、服务下层的主要抓手之一，对包管员工身心康健，提高员工幸福指数，培育企业文化精神具有起劲意义。他希望，集团工会要细密团结企业现实特殊是目今省外项目多、事情情形艰辛、年轻员工占比大等特点，深入调研职工现实需求，开展更多贴近下层、贴近职工的心理康健讲座，切实资助员工化解焦虑压力，提升职工心理康健水平，加速顺应下层事情情形，为构建协调劳动关系，推动生产谋划孝顺工会实力 ；各级工会组织要多下下层、勤下下层，摸清一线项目的真相需求，探索更多服务项目、服务一线的方法载体，一直提升服务的能力与质量，提高一线职工的幸福感获得感清静感。
外洋项目专场
关爱外洋职工心理康健运动以视频聚会的方法，现场连线格鲁吉亚、哈萨克斯坦、刚果（金）等外洋项目一线职工，由资深心理咨询师朱文为各人教学心理学方面的知识。朱文以《情绪压力与自我关爱技巧》为主题，先容了心理康健基础知识，剖析了心理压力的泉源、爆发缘故原由及其影响，指导各人作育准确的自我认知能力、优异的情绪调控和社会顺应能力。现场气氛活跃、互动频仍，既提升了职工自我减压、自我调理能力，也提升了自我心理康健的防护能力，让宽大外洋职工以优异的心态和饱满的热情投入事情和生涯中，取得了优异效果。
省外项目专场
重庆奉建项目
云南宣会项目
省外项目专场约请了资深心理咨询师作为主讲人，对压力认知、压力自评、压力应对等方面内容举行了重点叙述。讲师用诙谐的语言和通俗易懂的故事与案例向宽大职工普及了常见压力源与压力反应，教授了快速识别心理异常与自我康健状态评估要领，并分享了多种调理消极情绪、提高抗压能力的适用手段。在先生的指导下，各人准确熟悉了种种情绪、相识自我压力，学到了坚持情绪稳固、身心愉悦的方法。
省内项目专场
荔河3标
贵安扩容3标
G356项目
贵平9标
安盘7标
镇远县中河山隧道项目
连日来，集团工会还组织心理康健知识讲座走进贵平项目、安盘项目、荔河项目等省内在建项目，普及心理康健知识，还为职工开设了“一对一”心理咨询课堂，对个体职工的心理状态举行深入相识和剖析，并针对详细问题制订个性化计划，资助职工纾解情绪、减轻压力。
手掌操
“对抗”游戏
人体拼字游戏
据相识，2024年“关爱‘心’康健赋能新实力”关爱职工心理康健运动从10月25日最先，为期两个月� Ｔ硕记胫睦硌ё椅浦俺〖跹埂⑷思氏嗤⒒橐黾彝ス叵怠⑶鬃咏逃确矫婵�“四个一”——一场讲座、一对一心理咨询、一次问卷视察、一次心理评估系列运动，缓解施工一线职工心理压力，提升职工心理康健素质，团结发动宽大职工起劲投身生产建设，增进企业构建稳固协调的生产关系以抵达有温度、有对策、有反响、有用果的“四有”运动目的。
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